На нашем веб-сайте мы используем файлы cookie, которые помогают нам создать максимально удобные для посетителя условия пользования сайтом. Мы не собираем данные, которые могут идентифицировать Вашу личность.
OK
Информация обновляется
Мы откроем доступ к странице, как только обновим информацию
Page is being updated
It will be accessible as soon the update is complete.
The page is currently dormant
It will be activated prior to HSE LED Conference 2022. Stay tuned!
Завершите регистрацию на платформе
Участники конференции могут выбрать из 2х доступных вариантов:
- Мобильное приложение HSE LED Conference 2022
- Веб-версия
В мобильном приложении для iOS и Android реализованы дополнительные инструменты для комфортной навигации и полного погружения в конференцию.
ID события - LED
У Вас есть вопрос? Напишите нам!
18 баллов
- Профессор, профессор-исследователь
- Главный и ведущий научный сотрудник
14 баллов
- Доцент
- Cтарший научный сотрудник
- Научный сотрудник
- Младший научный сотрудник
- Руководители и заместители руководителей научных подразделений
12 баллов
- Старший преподаватель
- Преподаватель
7 баллов
- Ассистент
- Стажер-исследователь
Оценка публикационной активности работников НИУ ВШЭ
1 ноября
1 ноября
Крайний срок внесения публикаций за 2020-2022 годы в базу публикаций корпоративного сайта (портала).
Обязаны публиковаться и участвуют в ОПА для сохранения должности:
- Работники профессорско-преподавательского состава НИУ ВШЭ и его филиалов (в том числе работники, принятые на работу на международном рынке труда)
- Научные работники НИУ ВШЭ и его филиалов (в том числе работники, принятые на работу на международном рынке труда)
- Руководители и заместители руководителей научно-исследовательских подразделений НИУ ВШЭ, а также входящих в их структуру субподразделений
- Руководители и заместители руководителей международных лабораторий НИУ ВШЭ
- Стажеры-исследователи
Публикации, внесенные после 1 ноября, могут быть не учтены при оценке публикационной активности.
1-15 ноября
1-15 ноября
Любой работник НИУ ВШЭ, не относящийся к указанным в предыдущем пункте, может подать заявление на имя Координатора
Оценки аналогичны критериям прохождения оценки по должности «научный сотрудник».
20 ноября
20 ноября
Крайний срок реализации права на освобождение от оценки публикационной активности
1 декабря
1 декабря
Запуск автоматизированного алгоритма оценки публикаций.
В результате работы алгоритма фиксируется набранное сотрудником число баллов.
5 декабря
5 декабря
Отображение предварительных результатов оценки публикационной активности в личных кабинетах
11 декабря
11 декабря
Крайний срок подачи апелляции на ошибки в работе автоматизированного алгоритма оценки публикаций.
31 декабря
31 декабря
Оповещение об итоговых результатах оценки публикационной активности
Руководители структурных подразделений НИУ ВШЭ и Управлением персонала
Критерии ОПА
Предмет ОПА
Научные публикации, опубликованные работником за последние 2 полных года, предшествующих году проведения оценки, и часть года проведения оценки до даты отсечения
Подробную информацию вы можете найти по ссылке
Изданное произведение
Номер ISBN или ISSN, редактора и установленный тираж
2022 - соответствие как минимум одному из двух условий
- Получение в текущем учебном году академической надбавки 2 или 3 уровня, академической надбавки за регулярные публикации в международных рецензируемых научных изданиях («длинная надбавка»)
- Получение надбавки за публикации, вносящие особый вклад в международную научную репутацию НИУ ВШЭ («меганадбавка»)
Отказ в учете публикации из журнала, в котором будут обнаружены признаки недобросовестности
В том числе взимание платы за упрощение процесса публикации, симуляция рецензирования, публикации с отсутствующими, краткими либо бессодержательными списками литературы, не соответствующие структуре научного текста, и т.д.